bureau exécutif du conseil d'administration
Jacinthe DANCOT, Présidente
Christel MENOZZI, Vice-Présidente
Edgard PETERS, Vice-Président
Olivier GENDEBIEN, trésorier
Jean-Louis FONTAINE, Secrétaire (suppléante Catherine Gérardy)
Équipe
Coordination - Formations
Céline Prescott : c.prescott@infirmieres.be / formations@infirmieres.be
Gestion administratif et financière
Micheline Désiron : secretariat@infirmieres.be
Affiliations individuelles et institutionnelles
Francine Duchateau, référente affiliations : secretariat@infirmieres.be
L'équipe des Volontaires
Suivi des affiliations, accueil des participant·s aux formations, soutien lors des séminaires et congrès...
Notre activité se développe et l’acn ne pourrait pas fonctionner sans les volontaires.
Un grand merci à Francine, Micheline, Livine, Viviane et Bénédicte !
Si vous avez du temps libre et que vous désirez nous aider dans nos missions, n'hésitez pas à nous contacter : secretariat@infirmieres.be
conseil d'administration
Membres du Conseil d'administration :
Jacinthe Dancot, Présidente - Christel Menozzi, Vice-Présidente - Edgard Peters, Vice-Président - Olivier Gendebien, Trésorier -Jean-Louis Fontaine, Secrétaire
Elisabeth Darras - Micheline Désiron - Delphine Haulotte - Marilyn Magerotte - Pierre-Alexandre Massotte - Florence Orlandi - Laurence Piron - Jerry Van Biene - Gauthier Wagneur
Missions du Conseil d'administration :
Le conseil d’administration de l’acn, organe de gestion de l’association, est composé de membres (5 minimum, 15 maximum) élus par l’Assemblée Générale et de membres permanents.
Il est présidé par le Président, élu parmi ses membres, dont le mandat est de 4 ans, comme celui des administrateurs.
Il se réunit en moyenne 8 fois par an, selon un calendrier établi de commun accord.
Les administrateurs
Les administrateurs représentent les différents secteurs de l’exercice de l’art infirmier. Leur avis est indispensable pour permettre de gérer l’association dans le souci de rendre son action la plus cohérente possible par rapport aux besoins et demandes de ses membres et, par eux, de la profession.
Dans ce but, outre leur participation régulière aux réunions du Conseil d’Administration où ils auront à prendre des décisions qui s’imposent en lien avec l’actualité professionnelle et la gestion journalière de l’acn, ils peuvent être amenés à représenter et/ou défendre l’association, la profession et/ou un secteur professionnel, dans les différents organes représentatifs (par exemple : auprès du Ministère de la Santé, au sein de l’INAMI…) au sein de groupes de travail ou au sein de structures auxquelles l’acn participe ex : UGIB.
Conditions d’éligibilité
Les candidats doivent :
- Être infirmier·e
- Être membre de l’acn en ordre de cotisation (et s’engager à le rester au minimum durant toute la durée du mandat)
Les candidats seront soit : infirmier de terrain, infirmier en chef, infirmier spécialisé en gériatrie, pédiatrie, oncologie, soins intensifs et urgences, santé communautaire ou psychiatrie. Ils peuvent se présenter aussi pour la présidence, le secrétariat ou la coordination de l’Info-Nursing. - Faire preuve d’une volonté d’information et de formation continue en lien avec l’actualité professionnelle
Les caractéristiques complémentaires suivantes représentent un plus :
- Avoir une expérience en matière de gestion de projet
- Avoir une connaissance, au moins passive, du néerlandais et/ou de l’anglais
Modalités de dépôt des candidatures et echéancier
Une lettre de candidature accompagnée d’un CV doit être adressée par courriel au secrétariat de l’acn : secretariat@infirmieres.be.
Un accusé de réception de la candidature est adressé à chaque candidat. Les candidatures seront analysées par le CA et proposées au vote lors de la réunion de l’AG.